Thông tin vị trí
Địa điểm :
Thành phố Hồ Chí Minh
Ngày đăng tuyển :
17/03/2024
Ngày hết hạn :
17/04/2024
Mô tả công việc:
Chuyên viên Marketing sẽ chịu trách nhiệm phát triển và thực hiện các chiến lược tiếp thị để thúc
đẩy doanh số bán hàng thông qua các kênh khác nhau. Vai trò này yêu cầu ứng viên có hiểu biết sâu
sắc về môi trường bán lẻ, có kinh nghiệm phát triển và thực hiện các chiến dịch tiếp thị.
Nhiệm vụ và trách nhiệm cụ thể:
Thực hiện kế hoạch:
▪ Thực hiện các chiến dịch tiếp thị để hỗ trợ giới thiệu thương hiệu và sản phẩm, khuyến mãi
và các sự kiện theo mùa.
▪ Tạo và xây dựng chiến lược nội dung để tăng lượng người dùng theo dõi trên các kênh truyền
thông xã hội.
▪ Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận chức năng khác để phát triển và thực hiện các chương trình
tiếp thị nhằm thúc đẩy lượng bán ra và cải thiện lượng khách đến cửa hàng.
▪ Phát triển quan hệ đối tác với các đối tác thương hiệu tiềm năng để tối đa hóa cơ hội bán hàng
và làm phong phú thêm cơ sở dữ liệu khách hàng mới.
▪ Điều chỉnh và thực hiện các hoạt động truyền thông cho các sáng kiến Kênh được giao.
▪ Đảm bảo rằng tất cả các sáng kiến tiếp thị đều phù hợp với chiến lược và thông điệp thương
hiệu tổng thể.
▪ Phát triển và duy trì mối quan hệ với các bên liên quan chính (trung tâm mua sắm, nhà bán
lẻ, đại lý quảng cáo OOH, đối tác thương hiệu, v.v.), đảm bảo thương hiệu được thể hiện tốt
tại điểm bán hàng.
Báo cáo:
▪ Theo dõi các kênh truyền thông xã hội để theo dõi sự tăng trưởng.
▪ Theo dõi và báo cáo về các hoạt động của trung tâm mua sắm và đối thủ cạnh tranh để thu
thập thông tin chi tiết.
▪ Theo dõi chặt chẽ ngân sách hàng tháng và báo cáo cho người quản lý trực tiếp nếu có sự cố
xảy ra.
▪ Các công việc khác theo sự phân công của người quản lý trực tiếp.
Requirements
▪ Trình độ: Tốt nghiệp chuyên ngành Marketing hoặc liên quan.
▪ Kinh nghiệm: 1-2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực marketing, ưu tiên trong ngành bán lẻ hoặc
ngành thời trang/trang sức.
▪ Kỹ năng: Có kỹ năng giao tiếp, thực hiện và phân tích hiệu quả
▪ Tiếng Anh tốt và kỹ năng máy tính nâng cao trong Ms-Word, Excel, PowerPoint
Phúc lợi
Quy trình tuyển dụng
Với sứ mệnh tạo ra môi trường làm việc lấy con người làm trung tâm, Norbreeze Collective Asia mong muốn trở thành "điểm dừng chân" hàng đầu của nhân tài
Sàng lọc
Sau khi nhận được hồ sơ ứng tuyển, chuyên viên tuyển dụng sẽ sàng lọc hồ sơ dựa theo các tiêu chí của cấp quản lý và gửi hồ sơ đến cấp quản lý chọn lọc
Phỏng vấn
Sau khi cấp quản lý chọn lọc, chuyên viên tuyển dụng sắp xếp các vòng phỏng vấn trực tiếp/gián tiếp theo yêu cầu
Tham chiếu
Sau khi vượt qua các vòng phỏng vấn, phòng nhân sự sẽ liên hệ tham chiếu của ứng viên để lắng nghe thêm thông tin từ đồng nghiệp
Thư mời nhận việc
Sau ứng viên hoàn thành xuất sắc các vòng trước đó, bộ phận nhân sự sẽ gửi đến ứng viên Thư mời nhận việc cho vị trí tại công ty